Вас надихає бажання змінювати світ? Українська ГО Impact Force шукає координатора проєкту для своєї місії. Ми спеціалізуємося на проєктах, спрямованих на підтримку соціальних змін та сталого, інклюзивного й рівноправного економічного відновлення України.

Наша діяльність узгоджується з принципами Цілей сталого розвитку ООН, акцентуючи увагу на формуванні Здорового та Мотивованого суспільства, Сталого й Орієнтованого на вплив економічного середовища, а також Міцного управління та співпраці.

Приєднавшись до Impact Force, ви будете грати важливу роль у підтримці нового покоління українських агентів змін, працюючи в тісній співпраці з окремими особами, бізнесом, громадами та урядом.

Готові стати частиною цього перетворення? Надсилайте своє резюме на адресу nina.levchuk@theimpactforce.org із темою листа — «Координатор проєкту».

Координатор проєкту

Про вакансію

Любите мислити стратегічно, генерувати ідеї та реалізовувати впливові програми? Ви той, кого ми шукаємо! Impact Force — це некомерційна організація, яка працює над проєктами соціальної та ментальної поведінкової зміни. Наша команда базується в Україні, Німеччині, Іспанії та Таїланді. Ми швидко зростаємо і шукаємо ентузіастичного, досвідченого та обізнаного в цифрових технологіях кандидата. Ідеальний кандидат — це пристрасний прихильник некомерційного сектора, технологій, креативний вирішувач проблем, який має доведений досвід у реалізації проєктів, пов’язаних із ментальним здоров’ям та біорізноманіттям.

Основні обов’язки

●  Планування та управління проєктом: розробка та ведення планів, термінів та бюджетів для своєчасного завершення проєктів з дотриманням бюджетних обмежень і цілей.

●  Координація та управління командою: координація роботи членів команди та партнерів проєкту, щоб забезпечити узгодженість і досягнення спільних цілей.

●  Моніторинг і оцінка: відстеження прогресу проєкту та оцінка результатів для забезпечення позитивного впливу та досягнення поставлених цілей.

●  Звітність і комунікація: підготовка регулярних звітів про хід проєкту для зацікавлених сторін, включаючи донорів, членів правління та інших важливих учасників, а також повідомлення про успіхи зовнішнім стейкхолдерам.

●  Управління ризиками: визначення та керування ризиками проєкту (фінансовими, операційними та репутаційними) для успішної реалізації проєкту.

●  Написання грантів і фандрейзинг: дослідження та підготовка грантових заявок для отримання фінансування, співпраця з командою фандрейзингу для визначення і залучення додаткових джерел фінансування.

●  Розподіл ресурсів: забезпечення проєкту необхідними ресурсами, включаючи фінансування, персонал та волонтерів.

●  Розвиток партнерства: розбудова та підтримка відносин із партнерами, включаючи інші некомерційні організації, державні установи та інших зацікавлених сторін, для розширення впливу проєкту.

Основні вимоги

●  Досвід роботи у проєктах, пов’язаних із ментальним здоров’ям і біорізноманіттям.

●  Досвід роботи в міжнародних організаціях або фондах, чи некомерційному секторі.

●  Досвід управління проєктами, бажано в некомерційному середовищі.

●  Глибокі знання у сферах людського розвитку, філантропії та фандрейзингу, державного управління та публічної політики, технологій і інновацій.

●  Здатність ефективно працювати в динамічному середовищі, дотримуючись термінів як у команді, так і самостійно.

●  Навички впливу, ведення переговорів і переконання. Гнучкість та вміння приймати зважені рішення.

●  Здатність розуміти складні питання та дані, резюмувати та викладати їх простими, зрозумілими способами.

●  Досвід роботи у міжнародних командах у різних країнах.

●  Рідне або вільне володіння англійською та українською мовами (усне та письмове спілкування).

●  Дотримання високих етичних стандартів, конфіденційності та чесності.

●  Ступінь бакалавра у відповідній галузі.

●  Володіння Google Workspace, Microsoft Office та програмним забезпеченням для управління проєктами.

Бажано

• Доведений успіх у написанні та управлінні грантами.
• Наявність мережі міжнародних фінансових організацій та фондів, державних установ, регуляторних та академічних стейкхолдерів в Україні та ЄС.
• Досвід проведення глибоких досліджень для підкріплення змісту перевіреними фактами й статистикою.

Що ми пропонуємо:

• Конкурентну компенсацію.
• Гнучкий графік роботи.
• Інклюзивне та рівноправне робоче середовище.

01.08.2023